Oferta pública - Tancada

Es objecte d’aquesta convocatòria la provisió, mitjançant el sistema d’oposició en torn lliure d’una plaça de Mestre d’escola d’adults mitjançant el sistema d’oposició lliure, grup de titulació A, subgrup A2, vacant a la plantilla de personal laboral, amb destinació a l’Àrea d’Ensenyament i la creació d'una borsa d’interinitat per a substitucions futures que tindrà una vigència de dos anys.

Període de presentació de candidatures 20 dies hàbils des de l'endemà de la publicació al BOE: Del 11/09/2024 fins el dia 10/10/2024 ambdós inclosos.

L'objectes de la convocatòria es la provisió temporal, en comissió de serveis, del lloc de treball de Cap d'Oficina de Recursos Humans i Organització de l'Ajuntament de Calella per comissió de serveis.

El termini de presentació de sol·licituds és de 7 dies hàbils a partir de l'endemà de la publicació al BOPB, del 20/08/2024 al 29/08/2024 ambdos inclosos.

La sol·licitud haurà d'anar acompanyada de la documentació següent:

• Fotocòpia del DNI.
• Currículum Vitae.
• Fotocòpia de certificat expedit per l'Administració pública corresponent, acreditatiu de la condició de personal funcionari de carrera, del subgrup de classificació de la plaça de la qual és titular i del temps d'antiguitat en aquesta plaça.
• Certificat de català nivell C1, equivalent o superior.
• La documentació acreditativa de mèrits que s'al·leguin.
• Declaració responsable, conforme reuneixen els requisits que s'assenyalen en la base tercera
• i les dades, documents i mèrits que al·leguen són certs.

Període de presentació de candidatures 20 dies hàbils des de l'endemà de la publicació al BOE. Del 18/09/2024 fins el dia 16/10/2024, ambós inclosos.

Els aspirants hauran de presentar amb caràcter obligatori, única i exclusivament, els següents documents:

1. El model normalitzat de participació en processos de selecció que es troba a disposició dels candidats a la pàgina web de la Corporació, amb indicació de la plaça a la qual es participa.
2. Relació de mèrits al·legats segons el que disposen les bases d’acord amb el model de document facilitat i que es troba a disposició dels aspirants a la pàgina web de la Corporació.
3. Justificació del pagament de les taxes d’examen.
4. Justificació nivell coneixements català.
5. Copia del DNI/NIE.

Es objecte d’aquesta convocatòria la provisió, mitjançant el sistema d’oposició en torn lliure d’una plaça de Mestre d’escola d’adults mitjançant el sistema d’oposició lliure, grup de titulació A, subgrup A2, vacant a la plantilla de personal laboral, amb destinació a l’Àrea d’Ensenyament i la creació d'una borsa d’interinitat per a substitucions futures que tindrà una vigència de dos anys.

Període de presentació de candidatures: 13/02/2024 fins el dia 11/03/2024 ambdós inclosos.

Procés de selecció per a la cobertura, pel sistema de concurs-oposició, de 3 places d’agent de la policia local, i la creació d’una borsa d’interinatge, places enquadrades en l’Escala d’Administració Especial, Subescala Serveis Especials, Classe Policia, Categoria Agent, corresponents al Grup C1.

TERMINI DE PRESENTACIÓ DEL 24/05/2024 FINS EL 12/06/2024 (20 DIES NATURALS SEGONS LA BASE TERCERA DE LES BASES REGULADORES DEL PROCÉS SELECTIU)

BASES REGULADORES PER A LA PROVISIÓ DE DUES PLACES D'OFICIAL 2ª CEMENTIRI (OBRES I MANTENIMENT , MITJANÇANT EL SISTEMA DE CONCURS OPOSICIÓ EN TORN LLIURE,  INCLOSA A LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL I LA CREACIÓ D’UNA BORSA D’INTERINITAT QUE TINDRÀ UNA VIGÈNCIA DE DOS ANYS

Termini de presentació: durant el termini de 20 hàbils des de l'endemà de la publicació al Butlletí Oficial de l'Estat (BOE), 04/06/2023 al 03/07/2023 ambdós inclosos.

Es objecte d’aquesta convocatòria la provisió, mitjançant el sistema de concurs oposició en torn lliure d’una plaça mitjançant el sistema de concurs oposició lliure, d’escala d’administració especial, subescala serveis especials, classe diplomada, categoria de tècnic/a mitjà de Medi ambient,  grup de titulació A, subgrup A2, vacant a la plantilla de personal funcionari, amb destinació a l’Àrea de Sostenibilitat i la creació d'una borsa d’interinitat per a substitucions futures que tindrà una vigència de dos anys.

Periode de presentació de candidatures del 31/01/2024 al 27/02/2024 ambdos inclosos.

BASES REGULADORES PER A LA PROVISIÓ D’UNA PLAÇA D’OFICIAL PRIMERA, MITJANÇANT EL SISTEMA DE CONCURS OPOSICIÓ EN TORN LLIURE, CATEGORIA D’OFICIAL PRIMERA MAQUINISTA, INCLOSA A LA PLANTILLA DE PERSONAL LABORAL I LA CREACIÓ D’UNA BORSA D’INTERINITAT QUE TINDRÀ UNA VIGÈNCIA DE DOS ANYS

Termini de presentació: durant el termini de 20 hàbils des de l'endemà de la publicació al Butlletí Oficial de l'Estat (BOE), del 04/06/2023 al 03/07/2023 ambdós inclosos.

Convocatòria per a la provisió de tres places de caporal,  mitjançant el sistema de concurs oposició per promoció interna, categoria de caporal, grup de titulació C, subgrup C2, nivell de destinació N-18, adscrites a l’Àrea de Seguretat i Mobilitat,  vacants a la plantilla de personal funcionari i la creació d’una borsa d’interinitat que tindrà una vigència de dos anys.